Содержание

    Ошибка «сотрудник не оформлен ЗУП прием» в 1С 8.3

    Средняя 8.3.20 ЗГУ 3.1 ЗУП 3.1 Вычитка: 2026-08-17 12:44:34

    Краткое решение

    Краткое решение

    Статус «не оформлен» значит, что нет проведённых кадровых событий приёма или они не записались в регистры. Нужны бэкап, проверка документа «Прием на работу» и перепроведение; одной карточки сотрудника недостаточно.

    Текст ошибки

    1c
    Сотрудник не оформлен

    Матрица платформ

    Версия платформы Статус Заметка
    8.3.23 ✕ Затронута
    8.3.24 ✕ Затронута
    8.3.25 ✕ Затронута

    Пошаговое решение

    1. Снимите резервную копию ИБ. Найдите документ «Прием на работу» по сотруднику: дата, подразделение, должность, вид занятости. При необходимости создайте и проведите документ заново.

    2. Перепроведите приём на копии. Убедитесь, что сотрудник появился в списке и статус «не оформлен» исчез. При дублях физлиц используйте объединение карточек.

    3. Проверьте, что дата начисления не раньше даты приёма, назначены плановые начисления. При необходимости сформируйте ЕФС-1 подраздел 1.1 по приёму.

      Не помогло?

      Тестирование и исправление ИБ

    Проверил: Иван Демонстрационный 10 лет опыта

    Дата вычитки: 2026-08-17 12:44:34

    Информация носит справочный характер. Перед выполнением инструкций сделайте резервную копию.

    Решение помогло?

    Следующий шаг

    Обсуждения (3 вопросов)

    Ответы участников сообщества специалистов. Персоны вымышленные; формулировки основаны на обсуждениях с открытых форумов 1С.

    1. Пользователь Пользователь

      У нас вылезло «сотрудник не оформлен ЗУП прием». С чего начать, чтобы не навредить базе?

    2. Пользователь Пользователь

      После обновления снова «сотрудник не оформлен ЗУП прием». Кто чем лечил?

    3. Пользователь Пользователь

      Делали очистку кэша — не помогло при «сотрудник не оформлен ЗУП прием». Что дальше?

    Задать вопрос по этой ошибке

    Вопрос проходит пре-модерацию. Укажите конфигурацию и платформу — так ответ будет точнее.

    Срочная помощь эксперта Написать